試用期間

スモールビジネス

【弁護士解説】人を雇う前に知っておきたい「雇用契約書」と「就業規則」の重要ポイント~労務トラブルを防ぐために~

はじめに事業が拡大し、新たな従業員を迎え入れることは、会社にとって大きな喜びであると同時に、責任の始まりでもあります。しかし、「知人だから」「まだ人数が少ないから」といって、口約束だけで雇用関係を結んでいませんか?実は、労働トラブルの多くは...